
最近あったことで衝撃だったのでカキコ、ROM専でフェイクあり
小さい会社で常に会社にいるのは10人くらい、その中で私の部署は上司と私と先輩のA子。
入った頃はそうでもなかったんだけど、最近とても忙しかった。
仕事が大量に来るっていうのもあるけど、仕事を頼んでくる人(会社内の人です)がテキトーすぎた
「~しておいてね」「~作っておいてね」と頼まれるけど
作るための資料が足りない、概要が足りない、はやく作れ(別の仕事もあるのにこっちのスケジュールお構いなし)
小さい会社で常に会社にいるのは10人くらい、その中で私の部署は上司と私と先輩のA子。
入った頃はそうでもなかったんだけど、最近とても忙しかった。
仕事が大量に来るっていうのもあるけど、仕事を頼んでくる人(会社内の人です)がテキトーすぎた
「~しておいてね」「~作っておいてね」と頼まれるけど
作るための資料が足りない、概要が足りない、はやく作れ(別の仕事もあるのにこっちのスケジュールお構いなし)
出来上がっても気に入らないからやり直しなんてザラ
正直、結構ブラックだと思ってたけど私は後輩だし何もいえなかった
何よりA子先輩がかばってくれてたり文句を言ってくれてたので、私はまだましだった
でもA子先輩は、やっぱりストレスたまってったんだと思う。
そしてただでさえ忙しいのに、経理やってる先輩が倒れた(なんで倒れかは知らない)
そこでA子先輩が少し経理をやってたらしいので白羽の矢が立った
私は正直今の仕事量で経理も無理だろうなとは思ってたけど、やっぱり無理だった
経理のお局はかなり厳しい人でA子先輩に毎日怒ってた。
私はA子先輩と席が近かったので、お局の声を聞いてたけど理不尽なことばっかりだったよ
お説教は毎回長いし、最終的に人格否定や辞職させるようにネチネチしつこかった
あと結構プライベートなところにまで怒ってた時もあった。それがほぼ毎日。
で、とうとうA子先輩が壊れた(と思う)
ぱっと見変わらないけど話すと異常さがよくわかった
いつもなら会話しても2,3語返ってきてたのが「はい」「いいえ」ぐらいしか話さなくなった
口調も感情の全く感じられないように淡々と一言二言返すだけ、しかも無表情
病気なのかときいても「なにもないです」と答えるだけ、病気でもなさそうだったし、でも感情だけが死んでた
これはおかしい、とお局様や他の社員も気づいたらしい
で、やっと仕事の指揮系統を練り直そうと上司が提案して、むちゃくちゃな発注とかはなくなった
経理の方も倒れた人が復帰して、A子先輩の仕事が減りました
同時にA子先輩も元に戻って表情が出るようになりました。
書いてみれば大したことじゃないけど、私は人の精神が死ぬんだなぁと間近で見たことが衝撃的だった
正直、結構ブラックだと思ってたけど私は後輩だし何もいえなかった
何よりA子先輩がかばってくれてたり文句を言ってくれてたので、私はまだましだった
でもA子先輩は、やっぱりストレスたまってったんだと思う。
そしてただでさえ忙しいのに、経理やってる先輩が倒れた(なんで倒れかは知らない)
そこでA子先輩が少し経理をやってたらしいので白羽の矢が立った
私は正直今の仕事量で経理も無理だろうなとは思ってたけど、やっぱり無理だった
経理のお局はかなり厳しい人でA子先輩に毎日怒ってた。
私はA子先輩と席が近かったので、お局の声を聞いてたけど理不尽なことばっかりだったよ
お説教は毎回長いし、最終的に人格否定や辞職させるようにネチネチしつこかった
あと結構プライベートなところにまで怒ってた時もあった。それがほぼ毎日。
で、とうとうA子先輩が壊れた(と思う)
ぱっと見変わらないけど話すと異常さがよくわかった
いつもなら会話しても2,3語返ってきてたのが「はい」「いいえ」ぐらいしか話さなくなった
口調も感情の全く感じられないように淡々と一言二言返すだけ、しかも無表情
病気なのかときいても「なにもないです」と答えるだけ、病気でもなさそうだったし、でも感情だけが死んでた
これはおかしい、とお局様や他の社員も気づいたらしい
で、やっと仕事の指揮系統を練り直そうと上司が提案して、むちゃくちゃな発注とかはなくなった
経理の方も倒れた人が復帰して、A子先輩の仕事が減りました
同時にA子先輩も元に戻って表情が出るようになりました。
書いてみれば大したことじゃないけど、私は人の精神が死ぬんだなぁと間近で見たことが衝撃的だった
あ、これどっちかって言うと修羅場じゃないな・・・
A子が修羅場だったってことで
A子が修羅場だったってことで
編集元: 今までにあった修羅場を語れ【その6】